2018年度AOPA全国训练机构年会

我们把共性的问题总结出来了:1,无人机管理办公室建立了三个微信群,建立三个群的目的大家都很清楚。刚开始只建立了一个叫训练机构负责人的群,后来建立了一个运营人的群,运营人是什么?就是老板,为什么要建立这个群,很多老板跟我反馈说:负责人根本就不跟他们汇报工作,他什么事都不知道。我说;负责人是你的兵,不跟你汇报可以处置他啊,老板说,那不行,处置他们了,他们就跑了。后来很多老板就建议给他们单独建立一个群,在这种情况下就建立了一个运营人的群。第三个群是U-box的群,因为在使用U-box过程当中会出现各种问题,前段时间推出了扫码这个功能大伙都炸了,任何东西新推出来都会出现这类那类问题,没关系,接下里我们会慢慢的改进。就像去年刚刚推出实践考试系统时,所有的考试员刚用时都会出现问题,现在实践考试系统几乎不会出现硬伤了。先解决有和无的问题,下一步解决好与不好的问题。三个群:我再次重申,群里面一个机构只能存在一个人,如果要换人,拉人时向群主申请。进群的人一定是要负责任的,我发现有些人是不负责任的,一说事情就不知道、没看着。今天来开会的大部分都是机构负责人和老板,我建议群里的人要相对稳定。我们有重要的通知,规定,和大家商量什么事儿,都会在群里发布。

建议各个机构的教员,学员去关注公众号,我们不是为了点击率,主要是有些通知,规定会在上面发布,大伙儿都可以看到,这对普及航空文化,宣传航空法是非常有帮助的。别小看全国两百多家训练机构,我们是一股很强的力量,欢迎大家给公众号投稿,训练机构也有自己的公众号,我们可以帮忙转发,假如一个训练机构一年发一篇文章,两百多家机构一年差不多就够了,一个月写一篇就了不得了!可以写平时的怎么训练,训练的花絮等等,这方面易瓦特做的不错,我看到了会在各个群里转发,这样大家就可以相互学习。其实大家没有很好的利用好各种宣传手段,包括无人机管理办公室。但无人机管理办公室不能宣传我们协会,无人机管理办公室,所以无人机管理办公室发的内容都是些公益性的。再次建议各机构安排一个人经营公众号。西部通航有个群,强制要求员工每天必须学习一篇有关航空的文章,并在群里发表自己归纳的文章要点,他们每天搜罗每天全国乃至全世界航空领域发生的事,我本人每一条都会看,不看完不睡觉,这种强制性的不太好。但是员工学到了很多无人机,通用航空的知识。你们自己要建立起航空文化,员工就有凝聚力,就会奔着一同的目标去努力。我忠心的希望大家把训练质量搞上去,这样对大家的公司都是有好处。机构在宣传中不能出现是中国AOPA的训练机构,如有发现将会严肃处理!

2、建立学员档案,在训练手册中有要求。全国将近两万五千名学员,民航、公安局将行筛选,发现其中有38位有犯罪记录。辛亏这38名学员没有做违法犯罪的坏事,万一犯了公安局肯定要找训练机构麻烦。这些档案一定要保存好,保护好自己的企业,万一出了问题你们就得承担责任。学员的资料,考试单,档案一定要存好,避免出现差错!

3、严格按照训练大纲手册进行培训,不能偷工减料,同时做好教员的管理工作。各机构有正规的,有非常不正规的,我们经常接到学员投诉,目前来说,只要接到实名举报,我们就要调查,查处!有不讲理论课的,有带飞教员没有教员资质的,有教学大纲没按大纲上课的,收了学员学费就得给学员服务到位。我们对理论培训没有硬性要求,没有要求必须得去讲课,学员可以自学,也可以远程线上教育,但是实践飞行训练中必须得有教员资质的教员进行带飞。有很多机构随便找个人去带飞,学员也不傻,有没有教员证学员不会上网查吗?拿证后反过来投诉你,人家有录音,有照片,有录像,有人证,有物证。

有机构反映对教员数量要求太高了。临时证只需要2个教员,转正后3个,一年时间培养出来一个,因为一开始学员不多,这要求其实不高。学员数量要求多旋翼推荐考试70人通过50人,固定翼直升机推荐考试50人通过30人,每个月5-6人。学员太少你们机构也赚不到钱。全国各个地方环境不同,我知道大家有各种各样的困难,但是全国的标准是一样的,这些困难就得自己去克服,训练机构招不到生一定有自己的问题,不断地去总结问题,做出自己的模式来,一要把教员质量搞好,二要有自己的商业模式,三要有奖励机制。不能拖欠员工的工资,真有困难要跟员工解释好。

4、希望大家及时阅读我们在群里发的文件,通知,规定,说明。

管理平台即将上2.0版,今天所有文件会在管理平台上公开,不向大家保密。在群里第一时间发布的信息也会在平台上第一时间发布,要及时阅读官网上的公告、法规,提高业务素质正确解答学员的问题,杜绝道听途说。每一个训练机构都是我们的种子,在全国各地发芽,如果每一个训练机构都做到了传播航空文化、普及航空法规,积极地为学员创造更好的条件,那么全国的AOPA的培训就会红红火火。我们没要不让大家去做UTCASFC,相反鼓励大家去做,做了可以相互对比,人家有人家的长处,我们有我们的短处,可以学习人家长处补我们短处。我们没有强迫大家来做AOPA培训,都是自愿的,在自愿的情况我们来服务大家获得更大的利益。

5、各训练机构必须确保驾驶员合格证录入信息的规范准确无误。在2.0版平台会有更大的功能,今后会规避大家以前的困惑,尽量让大家在这个平时上省时省事,但是训练机构必须得怀着认真的态度。不能犯男女都录入错的低级错误。2.0版有先保存的功能,希望录入的时候多检查几遍。

6、训练机构应提前对考试员发送的EXCEL表格核对考试信息,考试科目、从实践考试第一科目通过第二天起60天,并将考试编号告诉学员。为什么是60天?为了督促训练机构为学员负责,民航法规61部规定实践考试必须在60天内完成,很多训练机构没有做到这一点。不建议连续补考,连续补考不是学员的问题一定是训练机构的问题。

7、训练机构应在考试后5个工作日及时的缴纳考试费,单位汇款要注明汇款的用途,如培训费,哪个月的考试费,资料费,服务费等。非特殊时候不要使用个人账户汇款,本次考试不及时缴纳考试费下个月将不接受考试。大家反映制证非常慢,我可以很负责任地告诉大家,制证没有超过30天的,加班加点都必须在30天内完成。其实在优云上可以看到电子证,未来纸质的将会越来越少。证制出来后我们是要求机构及时地发放到学员手里,时间长是因为训练机构拖欠考试费,有机构拖欠考试费长达5个月,2-3个月的比较普遍。下一步我们将规定拖欠考试费的,没有特殊情况下一个月将不接受考试。

8、各训练机构要提前提供发票信息,信息要完整,我们在收到汇款当月会为汇款人开具增值税发票。如遇特殊情况:个人汇款的一定要及时跟我们的财务人员沟通。及时将单位信息告诉我们财务人员,否则个人汇款的话就无法开具发票。汇款信息一定要注明,什么用途,什么费,哪个月的?开票信息、财务收件人变更的,一定要在群里跟我们的财务人员打招呼。

9、关于U-box,避免盒子信息缺失引起的无法续费,无法提供有效售后服务的问题,训练机构需反馈姓名、身份证号、联系地址、联系电话等等信息一定要填写完整。现在扫码功能推出来了,关于新U-box主要有两个目的:一是减轻训练机构的负担,现在出现的问题,大家不用担心,飞行时间信息不回丢。现在解绑开了,盒子可以重新绑定训练机构,带飞时间教员扫学员的二维码。有人申请两个微信号来扫二维码,没有用的,一个身份证只能绑一个微信号,我们也只认一个微信号。有多少作弊的方便我们就想出破多少破作弊的方法。二是学员毕业后如果需要,学员自己采购就行了。盒子现在是个替代的产品,今后盒子将逐渐的消失,盒子将植入到飞控中。

 

相关标签:2018年度  AOPA  全国  训练  机构  年会  
明星产品 Hot products
热门资讯 Hot information
粤ICP备17015802号-1 © 2019 www.17uav.com中国无人机行业网|AOPA无人机培训|无人机考证|无人机驾驶培训|无人机航拍| 版权所有 侵权必究

粤公网安备 44130202000708号